В следующем году произойдет сразу несколько изменений в пенсионном законодательстве, которые коснутся многих украинцев. Вырастет пенсионный возраст для женщин, вырастут требования к пенсионному стажу для желающих уйти на заслуженный отдых в 60 лет, а также увеличится стоимость покупки лишних лет стажа.
В 2021-м закончится этап пенсионной реформы 2011 года (ее еще называют реформой Сергея Тигипко, который в те времена был премьером). Касалась она повышения пенсионного возраста для женщин. Для них в 2011 году начали раз в год повышать пенсионный возраст на 6 месяцев. В итоге к 2021-му женщины начнут выходить на пенсию в 60 лет, а не в 55 лет, как это было почти десять лет назад.
Сейчас мы наблюдаем финальный этап этой реформы: женщины выходят на пенсию в 59 лет и 6 месяцев. С 1 апреля 2021 года мужчины и женщины будут выходить на пенсию одинаково - в 60 лет.
На текущий момент в 59,5 лет на пенсию могут выйти только женщины, достигшие этого возраста не позже 30 сентября 2019 года (родившиеся в период с 1 октября 1960 до 31 марта 1961 года). Это является требованием закона №1058 "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", ст. 26.
Второй неприятный момент, который ожидает уже всех будущих пенсионеров, -это повышение требований к страховому стажу для того, чтобы выйти на пенсию в 60 лет. Согласно нынешнему законодательству, страховой стаж увеличивается на один год ежегодно. Фактически таким образом был запущен скрытый механизм повышения пенсионного возраста.
Сейчас для выхода на пенсию в 60 лет нужно иметь 27 лет страхового стажа. А с нового года этот порог вырастет на год. Для того чтобы выйти на заслуженный отдых в 60 лет, нужно будет иметь минимум 28 лет страхового стажа.
Если у вас будет от 18 до 28 лет страхового стажа, то на пенсию вы сможете выйти не раньше 63 лет, а в случае, если ваш стаж составляет от 15 до 18 лет, то не раньше 65 лет.
И с каждым годом это требование будет расти. В 2022 году для выхода на пенсию нужно будет иметь 29 лет стажа, в 2023-м - 30 лет и т.д. В итоге минимальный стаж вырастет до 35 лет в 2028 году. Более подробно смотрите в таблице ниже.
Из-за того, что требования к страховому стажу за последние 10 лет резко выросли, чиновники предусмотрели возможность докупить страховой стаж. Эксперты говорят, что страховой стаж целесообразно будет докупать тем, у кого имеющийся стаж не дает права на пенсию. Скажем, если у человека к 60 годам до необходимого минимума не хватает нескольких месяцев, их имеет смысл докупить, чтобы получать пенсию именно с 60 лет, а не с 63.
Согласно нынешнему законодательству, разрешается докупить не более 5 лет стажа, цена которого рассчитывается по специальной формуле: Стаж = ЕСВ * коэффициент *количество месяцев.
Величина коэффициента зависит от количества лет докупаемого стажа:
Несложно подсчитать, что если вы докупаете, например, 2 года страхового стажа, то формула будет выглядеть так:
ЕСВ (22% от минимальной зарплаты) = 1100 грн.
Количество месяцев = 12.
Коэффициент =2.
1100*12*2=26 400 грн.
С нового года минимальная зарплата вырастет до 6000 грн. По крайней мере, так прописано в проекте бюджета. Тогда эта формула будет выглядеть так:
1320*12*2 = 31 680 грн.
С 1 июля 2021 года минимальная зарплата вырастет до 6500 грн. Опять же, если бюджет с этим показателем утвердят. Тогда наша формула будет выглядеть так:
1430*12*2 = 34 320 грн.
Если вы еще не вышли на пенсию, то можете докупить стаж в рассрочку. В этом случае формула рассчитывается без коэффициента и один год будет стоить дешевле. Например, при покупке одного года стажа вы заплатите в два раза меньше. Однако пенсия не будет выплачена до полного погашения взноса. К тому же на него также влияет рост минимальной зарплаты, поэтому стаж выгоднее докупать, пока она не выросла.
Кроме кнута в виде повышения пенсионного возраста и страхового стажа, в следующем году пенсионерам обещают и повышение пенсий. В правительстве анонсируют, что пройдут они в несколько этапов.
В январе предусмотрено повышение с 2100 до 2400 для пенсионеров старше 65 лет со страховым стажем 30/35 лет (женщины/мужчины) - в связи с ростом минимальной зарплаты с 5000 до 6000 гривен. Также будут продлены доплаты по 500 гривен для лиц старше 80 лет. Пенсии у них составят не менее 2600 гривен при страже 20/25 лет и более.
На март запланирована индексация пенсии – ориентировочно на 11%.
В апреле произойдет автоматический перерасчет работающим пенсионерам с учетом зарплаты в период работы и приобретенного стажа.
В июле минимальная пенсия вырастет с 1769 до 1854 грн. Также вырастут надбавки за стаж, участникам и инвалидам войны, чернобыльцам и т. д. Ежемесячная помощь на уход одиноким пенсионерам старше 80 лет вырастет до 742 грн.
Также предусмотрено повышение с 2400 до 2600 грн для пенсионеров старше 65 лет со страховым стажем 30/35 лет (рост минимальной зарплаты с 6000 до 6500 грн).
Начнутся доплаты по 400 грн пенсионерам в возрасте от 75 до 80 лет. При наличии 20/25 лет стажа минимальная выплата составит 2500 грн.
При достижении 80 лет доплата увеличивается до 500 грн, а минимальная выплата до 2500 грн. Одиноким пенсионерам этого возраста будут платить не менее 3342 грн с учетом помощи на уход.
В декабре минимальная пенсия вырастет с 1854 до 1934 грн.
ВАЖНО
Как будут расти требования к минимальному страховому стажу
С 2021 года в зависимости от возраста необходимый стаж для того, чтобы получить минимальную пенсию в 60 лет, выглядит следующим образом:
До 31 декабря 2020 г. | не менее 27 лет |
с 1 января 2021 г. по 31 декабря 2021 г. | не менее 28 лет |
с 1 января 2022 г. по 31 декабря 2022 г. | не менее 29 лет |
с 1 января 2023 г. по 31 декабря 2023 г. | не менее 30 лет |
с 1 января 2024 г. по 31 декабря 2024 г. | не менее 31 года |
с 1 января 2025 г. по 31 декабря 2025 г. | не менее 32 лет |
с 1 января 2026 г. по 31 декабря 2026 г. | не менее 33 лет |
с 1 января 2027 г. по 31 декабря 2027 г. | не менее 34 лет |
с 1 января 2028 г. | не менее 35 лет. |
Для того чтобы выйти на пенсию в 63 года, понадобится следующий страховой стаж:
До 31 декабря 2020 г. | от 17 до 27 лет |
с 1 января 2021 г. по 31 декабря 2021 г. | от 18 до 28 лет |
с 1 января 2022 г. по 31 декабря 2022 г. | от 19 до 29 лет |
с 1 января 2023 г. по 31 декабря 2023 г. | от 20 до 30 лет |
с 1 января 2024 г. по 31 декабря 2024 г. | от 21 до 31 года |
с 1 января 2025 г. по 31 декабря 2025 г. | от 22 до 32 лет |
с 1 января 2026 г. по 31 декабря 2026 г. | от 23 до 33 лет |
с 1 января 2027 г. по 31 декабря 2027 г. | от 24 до 34 лет |
с 1 января 2028 г. | от 25 до 35 лет. |
Для того чтобы претендовать на пенсию с 65 лет, тоже нужно будет отработать минимум 15 лет.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ
В Украине начался отопительный сезон: Почему так рано, сколько заплатим и кому выгодно